为帮助我区企业解决招工、稳工难题，促进人力资源供需匹配对接，按照《重庆市人力资源和社会保障局、重庆市民政局重庆市退役军人事务局、重庆市总工会重庆市工商业联合会关于开展2021年金秋招聘月活动的通知》渝人社〔2021〕369号文件要求，区人力资源和社会保障局、区民政局、区退役军人事务局、区总工会、区工商业联合会在11月12日-12月20日期间联合开展以“就”在金秋·“职”面未来为主题的“2021年金秋招聘月系列活动”，同时也定向开展重庆农民工日暨川渝农民工线上招聘会，本次活动由区就业和人才中心承办，黔江在线执行。主要为招聘需求较大的民营企业、中小企业及有招聘需求的各类企事业单位、社会组织机构与区内失业人员、离校未就业高校毕业生、退役军人等各类求职群体搭建供需对接桥梁。

“金秋招聘月”活动自11月12日启动以来，分别针对需求企业及求职者群体已开展线上招聘会1场、带岗直播活动2场、“金秋访企”20余家，并邀请10余家企业现场开展座谈会1场，整体活动目前已取得阶段性成果。

线上招聘会期间，充分利用黔江在线四大平台资源优势开展全矩阵联展，截止18日，涵盖汽车、家居、美容、医疗、酒店、商圈、金融、农业、制造业、互联网、网红直播等各行业50余家企业提供就业岗位200余个参展，期间共收到求职者简历2238份，初步达成就业意向1200余人，本次招聘会将持续至12月20日结束，届时将会有更多企业及求职者通过线上招聘会达成精准供需对接。

为进一步融入新时代就业潮流，本次直播带岗充分利用黔江在线直播平台及粉丝优势，在黔江在线人才网直播间及黔江在线微信视频号分别进行了2场“2021年金秋招聘月” 直播带岗活动，参加直播招聘的企业共计20余家，涉及农业、制造业、金融、医疗、文化传播、生产制造、建材等各行业，提供企业管理、营销策划、店长、主管、教练、护士、市场专员、主播、设计师、质量管理员等50余个岗位，两次直播共计观看人数达7万人次，直播期间收到求职简历1000余份，达成初步就业意向200余人。

同时参与直播招聘的企业及求职者都纷纷表示对线上带岗直播这一举措的充分认可，让企业更能全面展示企业需求及品牌，也让求职者更能直观面对招聘岗位，并现场进行互动，物色自己心仪岗位，节约大量时间成本。

活动期间，为了进一步了解区内相关企业用人需求、政策需求及管理需求，“金秋招聘月”活动小组成员深入企业开展“金秋访企”活动，截止18日，共计走访企业20余家，对企业提出人员质量差、人口流动性大、人员不稳定等难点问题开展指导，帮助优化招聘策略，积极引导企业科学用工、稳工。对民营企业提供劳动用工政策指导、市场工资价位指导、劳动合同示范文本等服务，引导企业依法用工。走访企业对走访小组的服务一致认可，也对本次活动的主办方、承办方为企业解决切实需求表示衷心的感谢。

同期为了进一步解决企业招聘难、用人难、留人难问题，活动执行小组邀约10余家企业在黔江在线会议室开展“2021金秋招聘月”企业座谈会，充分听取企业现阶段人才方面的难点、痛点及迫切需求，现场从企业管理、团队建设、绩效考核、企业文化建设等各方面给予解决方案。同时在座谈会上，各参会企业也分别对本企业的相关用人经验、营销推广及战略规划做了充分交流，为黔江各行业实现资源互通、人才互通、管理互通打开了新的局面。

据悉，本次活动将持续到12月20日，深入为企业和求职者之间搭建沟通桥梁，进一步满足民营企业、中小企业对于用工、政策、管理类的精准需求，同时也为区内失业人员、离校未就业高校毕业生、退役军人等重点求职群体铺设好路子，接下来，活动将继续以信息化为支撑，及时加强企业与求职之间供需对接，扩大活动知晓率和覆盖面，让更多企业找到好的人才，也为更多求职者带去就业机会。